这名球员近期的情况，正在成为球队内部竞争的一个缩影。
今年女足非洲杯上，梦想权利青训营有11名球员参赛，创下该项目女足参与人数新高。该项目曾长期与男足挂钩，如今其女足计划已悄然运行13年。青训总监、丹麦教练马德斯·戴维森接受专访，揭秘女足项目背后的教育路径、不淘汰政策以及在国际舞台上的雄心。
今年女足非洲杯，梦想权利青训营共有11名球员参赛，这一数字创下了该项目的纪录。要知道，这个青训营过去长期只与男足挂钩。青训总监、丹麦教练马德斯·戴维森向本站独家揭秘了这项已运行13年的女足计划，谈及教育路径、不淘汰政策以及在国际舞台上的勃勃雄心。
戴维森将女足项目分为三个阶段：加纳起步，帮助女孩接受教育；随后演变为职业通道，代表人物是普林塞斯·马福，她成为首位从加纳学院加盟北西兰的球员，后被出售至湾FC，再回归北西兰，最近又转会至埃因霍温；2021年，埃及学院建立，FC Masar女足一线队随之成立。
他们的主要市场是加纳和科特迪瓦，以及埃及的FC Masar。随着FC Masar在埃及女足联赛和非洲女足冠军联赛中竞争冠军，他们也开始在其他市场招兵买马。例如，18岁的坦桑尼亚球员哈斯娜·乌班巴加盟FC Masar，两年后转会至西班牙俱乐部。
谈及女足项目的起源，戴维森表示：“我并不惊讶你现在才听说我们——我们的声誉在男足领域一直更强。但事实上，我们提供平等机会，这正是梦想权利的核心：开辟通道。”他强调，女足战略真正成型是在曼苏尔家族加入后，他们计划在埃及建立一座男女兼收的学院，并同时创立了女足俱乐部FC Masar。
非洲女足发展尚不充分，为何要投资这一项目？戴维森向股东致敬：“曼苏尔家族从一开始就坚持，这必须是男女兼顾的项目。”他们先是在埃及建立男女学院，丹麦已有基础，随后发展加纳，使其不仅提供教育路径，还打通足球通道。
戴维森最后表示，梦想权利的女足项目正逐步走向国际舞台，他们将继续秉持教育为先的理念，为非洲女足培养更多人才。
在丹麦的北西兰俱乐部，他们率先为女足建立了完整架构。“有些俱乐部，说得刻薄点，女足只是纸上谈兵，没有真金白银的投入。而我们为女足建立了完整的学院，与男足一样，女孩们可以寄宿，享受同等条件。”戴维森补充道。
在非洲，女足基础设施和俱乐部远少于男足，如何构建这一项目？戴维森承认：“方法上没太大不同，但数字确实不同。”在加纳，他们通过全国巡回赛事和试训寻找球员，起初女孩很少，可能一百个男孩才有一个女孩，但逐渐增多。去年，他们聘请了首位全职女性球探，专门负责非洲女足招募，这体现了他们对该项目的坚定投入。
在加纳学院，女孩们起初主要走奖学金路线，借助足球训练进入美国大学。但近年来，随着招募和发展工作的推进，越来越多球员踏上职业道路。“女足也进化了，更多俱乐部提供合同，女孩们的机会自然更多。”戴维森说。
招募是否仅限于加纳？不，他们还在科特迪瓦设有机构，本届非洲杯上的科特迪瓦球员正是通过这一渠道被发掘，并获得奖学金。“我们有一条品牌承诺：每个我们接纳的孩子都必须有机会。”戴维森强调，他们不会大规模招人，而是精挑细选，确保每个孩子都有未来，要么职业成功，要么有足够强大的学业和体育背景申请奖学金。
11名梦想权利青训营球员参加今年女足非洲杯
女足项目启动于13年前，最初以教育路径为主
曼苏尔家族入主后，坚持男女平等发展
2021年建立埃及学院，FC Masar女足一线队成立
首位从加纳学院加盟北西兰的球员普林塞斯·马福已转会至埃因霍温
接下来一段时间，他仍需要用稳定表现争取更多信任。
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